Osnivač se imenuje za direktora, uzorak odluke. Odluka osnivača o imenovanju direktora DOO je uzorak. Odluka pojedinačnog učesnika o imenovanju generalnog direktora

Svi zaposleni u preduzeću koji obavljaju radnu djelatnost u svoju korist radi ostvarivanja dobiti moraju biti službeno zaposleni, a njihove aktivnosti podliježu plaćanju u visini utvrđenoj zaradom, uzimajući u obzir dodatna plaćanja. Zakon o radu reguliše potrebu evidentiranja zaposlenih na rukovodećim pozicijama, čak i ako su osnivači preduzeća.

Registracija rukovodioca za rad

Procedura zapošljavanja direktora ima niz karakteristika koje razlikuju zapošljavanje običnog radnika od zaposlenja menadžera. Za lidersku poziciju mogu se prijaviti i jedan od osnivača kompanije i svaka osoba sa odgovarajućim kvalifikacijama i iskustvom.

Za angažovanje direktora osnivači preduzeća treba da unapred organizuju sastanak na kome se mora doneti odluka o imenovanju određene osobe na funkciju direktora i sačiniti zapisnik. Ovaj dokument će naknadno biti osnova za zapošljavanje direktora konkretnog građanina.

Ako preduzeće ima više osnivača, onda protokol mora sadržati potpis svakog od njih. Ako postoji samo jedan osnivač, on samostalno donosi odluku o imenovanju upravnika.

Zapisnik sa sastanka učesnika Društva

U slučaju dva ili više osnivača društva, osnov za angažovanje direktora je zapisnik sa sastanka učesnika društva. U nekim slučajevima je dozvoljeno registraciju radnog odnosa sa rukovodiocima odlukom jednog od osnivača, kojeg su ostali učesnici izabrali za povjerenika.

Dokument kojim se opravdava zapošljavanje radnika mora sadržavati podatke o procentu vlasništva nad imovinom preduzeća od strane učesnika.

Odluka jednog osnivača

Imenovanje direktora u slučaju jedinog osnivanja DOO vrši se putem formalizacija odluke. Važno je napomenuti da dokumentacija naloga mora odgovarati datumu registracije sa datumom odluke osnivača.

Dokument mora sadržavati podatke:

Datum i mjesto donošenja odluke.
Inicijali osnivača.
Indikacija 100% vlasništva nad odobrenim kapitalom
Naziv preduzeća i njegovi detalji.
Odluka o imenovanju određene osobe za direktora.
Lični podaci građanina koji je imenovan za čelnika kompanije.
Datum stupanja na dužnost.
Period vlasti.
Nalog za izmjenu registra.
Potpis.

Osobine proširenja ovlaštenja

Prilikom imenovanja direktora na poziciju, ugovorni sporazum, kao i zapisnik sa skupštine ili jedina odluka osnivača moraju sadržati informacije o periodu saradnje.

Na kraju ugovora potrebna je odgovarajuća odluka osnivača o proširenju ovlaštenja direktora. Dokument mora biti u pisanoj formi na memorandumu kompanije i sadržavati podatke o proširenju ovlaštenja postojećeg direktora.

Kako funkcionira proces registracije?

U toku poslovanja preduzeća nastaju mnoge kontroverzne situacije čije je rešavanje moguće samo preko osnivača, koji su ovlašćena lica za obavljanje finansijskih i pravnih poslova sa privrednim subjektom.

Dokument mora biti sastavljen u skladu sa zahtjevima zakona, odredbama statutarne dokumentacije i nadležnostima učesnika društva.

Svaka važna odluka se mora donijeti generalna skupština, čiji je rezultat donošenje odluka. Mora biti sastavljen u obliku protokola koji sadrži informacije:

datum održavanja glavne skupštine;
matični broj;
učesnici sastanka, sa naznakom uloženog udjela u odobrenom kapitalu;
dnevni red;
rezultati glasanja;
odluka;
potpise svih učesnika sastanka.

Na osnovu protokola sastavlja se rješenje koje mora sadržavati potrebne rubrike:

odluka o stvaranju;
određivanje pravne adrese;
odobravanje statutarne dokumentacije;
imenovanje direktora na poziciju;
rješavanje pitanja korporativne štampe;
određivanje osobe odgovorne za provođenje radnji registracije.

Stvaranje LLC preduzeća

Zapisnik sa skupštine osnivača i njihove odluke nisu uređeni posebnim obrascima. Mogu se sastaviti u bilo kom obliku. Glavni zahtjev za njih je da prikažu sve potrebne informacije.

FAQ

Imenovanje na poziciju direktora prati niz pitanja čije je poznavanje neophodno za kompetentnu pripremu dokumentacije i upravljanje kompanijom.

Ko može biti direktor?

Rukovodilac preduzeća može biti jedan od njegovih osnivača ili stranac. U ovom slučaju zakonski su definisana sljedeća pravila:

jedini osnivač se može samostalno imenovati za direktora;
isto lice ima pravo da zauzima vodeću poziciju u više organizacija;
u nedostatku ruskog državljanstva, možete zauzeti rukovodeću poziciju samo nakon dobijanja dozvole od migracione službe.

Ko potpisuje ugovor o radu?

Ugovor o radu potpisuju dvije strane, od kojih je jedna čelnik kompanije imenovan na to radno mjesto. Kao poslodavac, potpis stavlja osnivač (ako je jedini) ili ovlašćeni osnivač (ako ima više učesnika).

Da li je potreban nalog za imenovanje direktora ako postoji odluka osnivača?

Radni odnosi između zaposlenog i poslodavca regulisani su zakonskom regulativom, koja jasno propisuje postupak prijema lica u radni odnos. U ovom slučaju, obavezne faze registracije su:

zaključak ;
izdavanje naredbe za raspoređivanje dužnosti.

Da li je potrebno unositi podatke u registar o promjenama u rukovodstvu preduzeća?

Ako podaci nisu upisani u Jedinstveni državni registar, novoimenovani direktor ne dobija upravljačka ovlaštenja. Svi dokumenti koje je on potpisao mogu se naknadno osporiti na sudu i proglasiti nevažećim. Mogući su i problemi od strane poreske službe zbog neplaćanja poreza.

Kako promijeniti čelnika organizacije?

Direktor može biti smijenjen prije isteka perioda saradnje u slučaju kršenja ili neispunjavanja ugovornih uslova predviđenih Poveljom i ugovorom o radu. Procedura za imenovanje novog rukovodioca odvija se po standardnoj proceduri. U tom slučaju potrebno je evidentirati promjene u Jedinstvenom državnom registru pravnih lica.

Sve o odgovornosti osnivača i direktora doo možete saznati u ovom videu.

Generalni direktor društva sa ograničenom odgovornošću može se imenovati odlukom skupštine osnivača (tačka 4, tačka 2, član 33, tačka 1, član 40 Saveznog zakona “O društvima sa ograničenom odgovornošću” od 08.02.1998. br. 14-FZ) ili jedini učesnik OOO.

Bilješka! Za direktora može biti imenovan jedan od učesnika DOO ili bilo koje drugo lice.

Odluka generalne skupštine sadržana je u zapisniku, sastavljenom u pisanoj formi (član 39. Zakona br. 14-FZ).

Ne postoje zahtjevi za njegov sadržaj na zakonodavnom nivou. pri čemu:

Obično se tekst odluke stavlja na memorandum organizacije. U suprotnom, potrebno je, pored naziva organizacije, navesti njene registracione podatke.
Naznačeno je mjesto (naselje) i datum donošenja odluke. Ali broj odluke nije uvijek dodijeljen.
Naznačena je odluka o izboru na funkciju generalnog direktora. Upisuje se puno ime i prezime određenog građanina, podaci o njegovom pasošu i adresa registracije, kao i datum izbora.
Mandat nije potrebno navesti, jer je određen u skladu sa statutom organizacije (klauzula 1, član 40 Zakona br. 14-FZ).

Odluka pojedinačnog učesnika o imenovanju generalnog direktora

Bilješka! U slučaju kada je generalni direktor imenovan kao jedini učesnik DOO, dokument se naziva odluka jedinog učesnika.

Dokument odražava:

datum i mjesto donošenja odluke;
prezime, ime, prezime jedinog učesnika, podaci o njegovom pasošu, adresa registracije;
veličina udjela u odobrenom kapitalu (100%);
podatke o licu imenovanom za direktora.

Dokument potpisuje jedini učesnik DOO.

Uzorak ovog dokumenta možete pronaći u nastavku:

Odluka o proširenju ovlaštenja generalnog direktora (uzorak)

Ovaj dokument takođe mora biti u pisanoj formi. Njegov sadržaj je sličan gore navedenim. Ne koristi se formulacija o imenovanju istog građanina na funkciju generalnog direktora, ako mu nisu prestala ovlaštenja.

Bilješka! Tekst odluke se nalazi na memorandumu ili mora sadržavati podatke o nazivu i podacima o registraciji DOO.

Šablon navedenog dokumenta možete preuzeti sa linka:

Dakle, odluka o imenovanju generalnog direktora DOO izražava volju učesnika ili jedinog učesnika organizacije da izabere izvršni organ pravnog lica. Takav dokument se sastavlja u bilo kojoj formi, ali mora biti u pisanoj formi.

Uzorci sporazuma, ugovora,

Uzorci prijava, žalbi,

Čestitke, zdravice, recepti

Obavezni dokument koji se nalazi u paketu prilikom dostavljanja registracionom organu prilikom osnivanja novog društva sa ograničenom odgovornošću je Zapisnik sa Skupštine osnivača.

Ovaj protokol sadrži sve podatke o novostvorenom pravnom licu i mora sadržavati:

1. mjesto i datum održavanja Skupštine učesnika

2. spisak učesnika sa njihovim podacima

3. lista pitanja koja se razmatraju.

- odluka o osnivanju DOO

— odluka o odobravanju Povelje

— odluka o zaključivanju Ugovora o osnivanju Društva (po želji)

— odluka o visini odobrenog kapitala sa raspodjelom udjela između učesnika

— odluka o imenovanju generalnog direktora

— odobrenje skice štampe

- imenovanje osobe odgovorne za izradu pečata

— uputstva da budete kandidat tokom registracije

5. Potpisi učesnika.

Uzorak zapisnika (uzorak) skupštine osnivača društva sa ograničenom odgovornošću po njegovom osnivanju

Skupština osnivača

Društva sa ograničenom odgovornošću

______________ "__" ______ 20__ godine

1.______________________________________ (PUNO IME.), pasoš državljanina Ruske Federacije serije ____ br. _________, izdat _____________________________________________________________ __.__.20__ godine, šifra podoblasti ___-___, registrovan: Ruska Federacija, ______, grad _______, ulica _______________, zgrada __, kv. __ (udio u odobrenom kapitalu ____%);

2.______________________________________ (PUNO IME.), pasoš državljanina Ruske Federacije serije ____ br. _________, izdat _____________________________________________________________ __.__.20__ godine, šifra podoblasti ___-___, registrovan: Ruska Federacija, ______, grad _______, ulica _______________, zgrada __, k. __ (udio u odobrenom kapitalu ____%).

1. O osnivanju Društva sa ograničenom odgovornošću “_______________”.

2. O usvajanju Statuta Društva.

3. O potpisivanju Ugovora o osnivanju Društva.

4. O davanju odobrenog kapitala Društvu. O raspodjeli udjela između osnivača.

5. O imenovanju na funkciju generalnog direktora Društva.

6. O lokaciji Društva.

7. O odobrenju skice štampe.

8. O imenovanju osobe odgovorne za izradu pečata.

9. O zadatku zastupanja interesa Društva.

1. U skladu sa Federalnim zakonom „O društvima sa ograničenom odgovornošću“, osnovati društvo sa ograničenom odgovornošću „____________“. Odluka je donesena jednoglasno.

2. Uzimajući u obzir odredbe Statuta Društva, donesena je odluka o njegovom davanju saglasnosti. Odluka je donesena jednoglasno.

3. Razmatrajući odredbe Ugovora o osnivanju Društva, odlučili smo da ga zaključimo.

Odluka je donesena jednoglasno.

Udjeli u odobrenom kapitalu Društva raspoređuju se na sljedeći način:

1) __________________________________ daje novčani doprinos u iznosu od _____ (________ hiljada) rubalja, što je ___% odobrenog kapitala Društva;

2) ___________________________________ daje novčani doprinos u iznosu od _____ (________ hiljada) rubalja, što je ___% odobrenog kapitala Društva.

Odluka je donesena jednoglasno.

5. Imenovati ____________________ na poziciju generalnog direktora Društva.

Odluka je donesena jednoglasno.

7. Odobreti skicu pečata Društva.

Odluka je donesena jednoglasno.

8. Imenovati generalnog direktora Društva odgovornog za izradu pečata.

Odluka je donesena jednoglasno.

9. Uputiti ___________________________ da bude podnosilac zahtjeva po pitanju državne registracije.

Odluka je donesena jednoglasno.

Primjeri statutarnih ugovora preduzeća

Primjer zapisnika sa skupštine osnivača društva sa ograničenom odgovornošću po njegovom osnivanju

Portal All-Obraztsy.rf će vam reći:

kako se piše zapisnik sa skupštine osnivača društva sa ograničenom odgovornošću prilikom njegovog osnivanja,

Online magazin za računovođe

Doneta je odluka o osnivanju kompanije. Sada morate imenovati šefa nove organizacije. Budući da društvo ima više osnivača, potreban je protokol skupštine učesnika o imenovanju direktora DOO. Naši stručnjaci su posebno za čitaoce portala pripremili kompletan uzorak za 2017. godinu.

Ako postoji više osnivača, potreban je protokol

Rukovodioca organizacije imenuju vlasnici kompanije. Ako postoji samo jedan osnivač, tada se imenovanje direktora na funkciju ozvaničava odlukom o imenovanju generalnog direktora.

Ako postoji više suosnivača, onda vam je potreban protokol glavne skupštine učesnika o imenovanju generalnog direktora (član 63. stav 3. člana 69. Federalnog zakona od 26. decembra 1995. br. 208-FZ, Član 37. i stav 1. člana 40. Saveznog zakona od 02.08.1998. br. 14-FZ). Prilikom sastavljanja protokola potrebno je naznačiti period na koji se zaključuje ugovor o radu. Podsjetimo, maksimalno trajanje ugovora o radu sa direktorom je 5 godina (članovi 58, 59, 275 Zakona o radu Ruske Federacije).

Posebno za čitaoce portala naši stručnjaci su pripremili kompletan uzorak zapisnika sa skupštine učesnika o imenovanju direktora.

skupština učesnika Yuno doo

Oblik ponašanja: zajedničko prisustvo (sastanak)

Mjesto održavanja generalne skupštine: Moskva, ul. Mitinskaya, 57

Vrijeme održavanja glavne skupštine: 23.06.2017., 14.00 sati

Ukupan broj članova Društva je 3

Sastanku su prisutna 3 člana Društva

Aleksej Jurijevič Zipunov

Roman Petrovič Karamyshev

Savva Ivanovič Dolgopjatov

Sekretar sastanka: Savva Ivanovič Dolgopjatov

Izbor generalnog direktora Društva i zaključivanje ugovora o radu sa njim.

A.Yu. Zipunov sa predlogom da se izabere Viktorija Valerjevna Kruglova za generalnog direktora Kompanije (serija pasoša 45 07 br. 125420 izdata od Ministarstva unutrašnjih poslova Mitino

Victoria Valerievna Kruglova (pasoš serije 45 07 br. 125420 izdat od strane MUP-a Mitino

Moskva, šifra pododjeljka 772-049, 29. januar 2004.), koji živi na adresi: Moskva, Pjatničkoe autoput, 35, apt. 420, od 15.09.2007.godine i sa njom potpisati ugovor o radu na period od

Potpisivanje ugovora o radu sa Viktorijom Valerijevnom Kruglovom povereno je članu Kompanije Alekseju Jurjeviču Zipunovu, pod uslovima navedenim u priloženom nacrtu ugovora o radu.

Predsjedavajući sastanka ______________ A.Yu. Zipunov

Možete preuzeti i popunjen uzorak rješenja o imenovanju generalnog direktora.

Nakon protokola potpisujemo sporazum

Direktor preduzeća, uprkos svojoj posebnoj ulozi u životu organizacije, je zaposlenik i deluje u okviru ugovora o radu (član 40. Saveznog zakona od 02.08.1998. br. 14-FZ, član 69. Saveznog zakona od 26.12.1995. br. 208-FZ).

Ugovor o radu sa direktorom može se sastaviti u bilo kom obliku, uključujući sve potrebne informacije, uslove i garancije predviđene važećim zakonodavstvom (Poglavlje 10.11 Zakona o radu Ruske Federacije). Potreban je pismeni oblik ugovora (član 67. Zakona o radu Ruske Federacije). Potrebno je da odštampate dva primerka:

Na kopiji poslodavca, generalni direktor mora potpisati prijem svog primjerka.

Od 2017. godine organizacije mogu koristiti obrazac standardnog ugovora o radu, odobrenog Uredbom Vlade Ruske Federacije od 27. avgusta 2016. br. 858. Ako je poslodavac mikropreduzeće, tada će vam korištenje ovog obrasca omogućiti da ne razvijate lokalne propise, pod uvjetom da su sve potrebne informacije navedene u standardnom ugovoru.

Također:

Ovaj post još nema komentara.

Avans: kako izračunati od plate i koliki je postotak

Knjiga nabavki i prodaje od 01.10.2017.: novi PDV obrasci

Novi obrazac računa od 01.10.2017: obrazac i uzorak popunjavanja

Novi oblici personaliziranog računovodstva: SZV-STAZH, ODV-1, SZV-KORR i SZV-ISKH

Lični podaci: stroža odgovornost za poslodavce od 01.07.2017

ONLINE MAGAZIN ZA RAČUNOVOĐE

Nalazimo se na društvenim mrežama

Pomozite nam da postanemo bolji!

Naš kontakt email

pretplatite se na vijesti

Unesite svoju e-poštu kako biste bili u toku sa najnovijim vijestima i najavama na stranici.

Hvala vam što ste se obratili!

Vaše pitanje je poslano stručnjacima portala!

Protokol o smjeni generalnog direktora

Glavna skupština osnivača može biti redovna (sa utvrđenom učestalošću) ili vanredna (zbog potrebe donošenja lokalnih odluka). Svaki zvanični sastanak osnivača DOO mora biti dokumentovan.

Imenovanje generalnog direktora takođe može biti planirano (zbog isteka ugovora o radu) ili neplansko (prevremeno na inicijativu zaposlenog ili poslodavca).

U svakom slučaju, odluka o promeni direktora društva mora biti evidentirana odlukom sastanka učesnika društva (tačka 4, tačka 2, član 33, tačka 1, član 40 Saveznog zakona „O društvima sa ograničenom odgovornošću“). ” od 02.08.1998. br. 14-FZ).

U slučaju proširenja ovlaštenja izvršnog direktora kompanije, potrebno je i ovu odluku evidentirati uz sličan sporazum.

Šta mora biti naznačeno u protokolu

U ovom protokolu o promeni generalnog direktora potrebno je navesti:

datum i mjesto sastanka;

Puno ime predsjedavajućeg i sekretara sjednice;

konačne odluke (čija ovlašćenja i kada prestati/koga imenovati, od kog datuma i na koji period).

Sjednicom predsjedava predsjedavajući, a sekretar sjednice evidentira rezultate.

Osnivački protokol o promeni direktora sastavlja se u bilo kom obliku. Informacije sadržane u njemu će provjeriti notar prilikom ovjere prijave na obrascu P14001 Federalnoj poreznoj službi, tako da mora biti potpuna. Nije potrebno dodijeliti broj dokumentu.

Da li je potrebno odrediti rokove u odluci skupštine?

Zapisnik skupštine o smjeni direktora ubuduće je osnov za zaključivanje ugovora o radu sa direktorom i izdavanje naloga za prijem i stupanje na dužnost. Ako u dokumentu nije naznačen mandat direktora, tada će se ugovor o radu zaključiti na period utvrđen statutom kompanije. Ako mandat nije određen ni u statutu ni u zapisniku, tada će se mandat direktora društva odrediti na 5 godina.

Da li je potreban protokol prilikom promjene prezimena direktora?

Ako se lični podaci menadžera promene, nema potrebe za sazivanjem vanrednog sastanka. Zaposlenici organa FMS-a samostalno prenose podatke o promjenama prezimena Federalnoj poreskoj službi (član 31. Federalnog zakona „O izmjenama i dopunama određenih zakonskih akata Ruske Federacije“). Dalje promjene će se odraziti u Jedinstvenom državnom registru pravnih lica.

Ako društvo ima samo jednog osnivača, tada se dokument koji odražava činjenicu promjene prvog lica društva naziva odlukom jedinog učesnika o imenovanju direktora.

Obrazac zapisnika sa sednice osnivača o promeni direktora, uzorak

najvažniji članci za vas

Smjena direktora na lični zahtjev nije laka procedura. Potrebno je više vremena da se završi nego kada običan zaposlenik napusti organizaciju. U ovom članku ćemo pogledati glavne faze raskida ugovora o radu sa menadžerom.

Rukovodilac društva je izvršni organ. Bira se na period određen Statutom AD ili DOO. A postupak za smjenu generalnog direktora u DOO u 2017. reguliran je članovima Zakona o radu i Građanskog zakona.

Zabranjeno je potpuno ili djelomično kopiranje materijala,

Uzorak rješenja osnivača o imenovanju direktora

Pošaljite poštom

U zakonom odobrenim obrascima nećete naći uzorak odluke osnivača o imenovanju direktora. Ovaj dokument može biti u bilo kom obliku, ali njegov sadržaj mora ispunjavati zakonske uslove.

Odluka skupštine vlasnika (osnivača društva) o imenovanju direktora

Rukovodilac organizacije (direktor, generalni direktor) može se imenovati na jedini način - odlukom skupštine vlasnika preduzeća. Ovaj postupak regulisan je tačkom 2. čl. 33, stav 1, čl. 40 Zakona “O društvima sa ograničenom odgovornošću” od 02.08.1998. br. 14-FZ. Zapisnik sa takvog sastanka ili iz njega izvučena odluka o imenovanju direktora je glavni dokument koji ukazuje na ovlašćenja direktora.

Menadžer može biti ili jedan od osnivača ili bilo koji zaposleni. Procedura za odobravanje kandidature je uvijek ista.

Protokol se sastavlja u slobodnoj formi, sa uvijek naznačenim datumom. Mora sadržavati podatke o registraciji preduzeća, podatke o osnivačima i njihovim udjelima u odobrenom kapitalu. Naziv menadžerske pozicije (direktor, generalni direktor) u odluci mora da se poklapa sa onim što je navedeno u statutu preduzeća. Protokol treba da sadrži podatke iz pasoša izabranog lidera. Rok ovlasti nije potrebno naznačiti, jer su ona u statutu društva.

Kada je direktor ponovo izabran zbog isteka mandata ili prijevremenog izbora, potrebno je sazvati i skupštinu osnivača. Uzorak će vam pomoći da pravilno formalizirate odluku osnivača da imenuje direktora.

Odluka jedinog osnivača o imenovanju generalnog direktora DOO

U slučaju kada je osnivač preduzeća jedno lice, takav dokument će se zvati odluka jedinog učesnika ili osnivača.

Na rukovodeću poziciju (generalni direktor, direktor) može biti imenovan bilo koji pojedinac, ali u većini slučajeva osnivači sami postaju na čelu kompanije ili posao povjeravaju bliskim rođacima.

Uzorak rješenja osnivača o imenovanju direktora

Registracija radnog odnosa kod imenovanog rukovodioca

Posebnost ugovora o angažovanju menadžera je da ga od strane poslodavca, u ime preduzeća, potpisuje vlasnik ili jedini učesnik ovlašćen od strane skupštine.

U slučaju da postoji samo jedan vlasnik, a on sam sebe imenuje na mjesto direktora, nastaje dvosmislena situacija. S jedne strane, za sklapanje sporazuma moraju postojati dvije strane i potpisivanje sporazuma sa samim sobom je neprihvatljivo. S druge strane, direktoru niko ne oduzima pravo da sklopi ugovor sa društvom, čak i ako je jedini osnivač i preuzima dužnosti direktora. Ovdje je važno shvatiti da takav ugovor potpisuje jedna osoba koja istovremeno djeluje i kao osnivač i kao zaposlenik.

BITAN! Pored odluke učesnika ili jedinog osnivača društva o imenovanju direktora i ugovora o radu, izdaje se i nalog o prijemu direktora u radni odnos. Ovi dokumenti moraju biti od istog datuma. Podaci o menadžeru moraju biti upisani u Jedinstveni državni registar pravnih lica.

Koje kadrovske dokumente još treba izdati za direktora saznat ćete u člancima:

Rezultati

Da bi direktor preduzeća stupio na dužnost donosi se odluka o imenovanju generalnog direktora DOO, sačinjena po jednom od gore predloženih obrazaca, ugovor o radu između preduzeća i direktora i nalog za prijem u radni odnos. su obavezne.

Budite prvi koji će saznati o važnim poreznim promjenama

Imate pitanja? Dobijte brze odgovore na našem forumu!

Uzorak zapisnika br.1 sa Skupštine osnivača 2017

Glavna skupština osnivača

Društvo sa ograničenom odgovornošću "Romashka"

Oblik održavanja skupštine – sastanak (zajedničko prisustvo)

Mjesto održavanja glavne skupštine: 117105, Moskva, š. Varšavskoe, 37, zgrada 1, kancelarija. 4

Početak registracije lica koja imaju pravo učešća na skupštini je 9-40 časova

Završno vrijeme za registraciju lica koja imaju pravo učešća na skupštini je 9-50

Radno vrijeme glavne skupštine – 10-00

Vrijeme zatvaranja glavne skupštine – 10-30

Predsjedavajući skupštine – Ivanov Ivan Ivanovič

Sekretar skupštine – Petrov Petr Petrovič

Ukupni osnivači Društva uvršteni na biračke spiskove:

Ivanov Ivan Ivanovič, rođen 03.01.1981.godine, pasoš državljanina Ruske Federacije: 4507 111222, izdat 23.02.2004. FMS OKRUŽNI MNEVNIKI KANCELARIJA GRADA MOSKVE br. 1, šifra 770-345; mesto stanovanja: 115409, Moskva, š. Kaširskoye, 45, zgrada 2, apt. 245; PIB 777453627222

Petrov Petr Petrovich, rođen 5. aprila 1978. godine, pasoš državljanina Ruske Federacije: 3245 544444, izdat 28. februara 2008. godine od strane Uprave unutrašnjih poslova GRADA KRASNOJARSKA, šifra odjeljenja 455-432; mesto prebivališta: 660074, Krasnojarsk region, Krasnojarsk, ul. Leningradskaya 1., 32, zgrada 1, apt. 22

Ukupno: 2 osnivača

Skupštini su prisutni svi osnivači Društva, kvorum (100%), Skupština je ovlašćena da odlučuje o svim pitanjima dnevnog reda.

1. Izbor predsjedavajućeg i sekretara skupštine osnivača i dodjeljivanje dužnosti prebrojavanja glasova.

2. Osnivanje Društva sa ograničenom odgovornošću "Romashka".

3. Odobrenje korporativnog naziva Društva.

4. Odobrenje veličine osnovnog kapitala Društva, kao i postupka, načina i vremena formiranja imovine Društva.

5. Odobrenje veličine i nominalne vrijednosti akcija osnivača Društva.

6. Odobrenje lokacije Društva.

7. Zaključivanje ugovora o osnivanju Društva.

8. Usvajanje Statuta Društva.

9. Izbor generalnog direktora Društva.

10. Utvrđivanje postupka zajedničkog djelovanja osnivača na osnivanju Društva i vršenju državne registracije Društva.

11. Plaćanje državne naknade za državnu registraciju Društva.

12. Odobrenje skice pečata Društva uz imenovanje osobe odgovorne za izradu i skladištenje pečata.

1. O prvoj tački dnevnog reda –

Za predsednika skupštine osnivača Društva izabrati Ivana Ivanoviča Ivanova (u daljem tekstu: Predsednik), a za sekretara skupštine osnivača Društva Petrova Petroviča (u daljem tekstu: sekretar). Društvo.

Odluka je donesena jednoglasno.

2. O drugoj tački dnevnog reda –

Osnovati društvo sa ograničenom odgovornošću "Romashka".

Odluka je donesena jednoglasno.

3. O trećoj tački dnevnog reda –

Puni naziv kompanije na ruskom jeziku: Društvo sa ograničenom odgovornošću „Romashka“.

Skraćeni naziv kompanije na ruskom jeziku: Romashka LLC.

Odluka je donesena jednoglasno.

4. O četvrtoj tački dnevnog reda –

Odobreti odobreni kapital Društva u iznosu od 10.000 (deset hiljada) rubalja 00 kopejki, što je 100%.

Plaćanje se vrši u gotovini u iznosu od 10.000 (deset hiljada) rubalja 00 kopejki, što je 100% odobrenog kapitala Društva.

U trenutku državne registracije Društva, odobreni kapital Društva se uplaćuje u iznosu od 0,00 rubalja. 100% odobrenog kapitala Kompanije u iznosu od 10.000 (deset hiljada) rubalja 00 kopejki biće uplaćeno u roku od 4 (četiri) meseca od datuma državne registracije Kompanije.

Odluka je donesena jednoglasno.

5. O petoj tački dnevnog reda –

Odobrava veličinu i nominalnu vrednost akcija osnivača Društva sledećim redosledom:

Ivanov Ivan Ivanovič 5.000 (pet hiljada) rubalja 00 kopejki, što je 50%

Petrov Petr Petrovich 5.000 (pet hiljada) rubalja 00 kopejki, što je 50%

Odluka je donesena jednoglasno.

6. O šestoj tački dnevnog reda –

Odobreti lokaciju Društva (lokaciju njegovog stalnog izvršnog organa): Ruska Federacija, 117105, Moskva, Varšavskoe magistrala, zgrada 37, zgrada 1, kancelarija 4.

Odluka je donesena jednoglasno.

7. O sedmoj tački dnevnog reda –

Zaključiti ugovor o osnivanju Društva.

Odluka je donesena jednoglasno.

8. O osmoj tački dnevnog reda –

Odobreti Statut Društva.

Odluka je donesena jednoglasno.

9. O devetoj tački dnevnog reda –

Izabrati Ivana Ivanoviča Ivanova za generalnog direktora Kompanije, rođenog 3. januara 1981. godine, pasoš državljanina Ruske Federacije: 4507 111222, izdat 23. februara 2004. godine, FMS OKRUŽNI MNEVNIKI KANCELARIJE GRADA MOSKVE broj 1, pododeljenje br. 770-345; mesto stanovanja: 115409, Moskva, š. Kaširskoye, 45, zgrada 2, apt. 245; PIB 777453627222 na period od 3 godine.

Zadužiti predsjednika da u ime Društva potpiše ugovor o radu sa generalnim direktorom nakon državne registracije.

Odluka je donesena jednoglasno.

10. O desetom pitanju dnevnog reda -

Registrovati Društvo i Statut Društva na način propisan zakonom. Sve radnje vezane za registraciju Društva, kao i radnje neophodne za početak rada Društva, koje moraju izvršiti osnivači, kao i troškovi obavljanja ovih radnji, snose se na predsjednika. Ukoliko Društvo nije registrovano, troškovi se moraju nadoknaditi srazmerno udelima osnivača u osnovnom kapitalu Društva. Sporovi oko naknade troškova rješavaju se na sudu.

Osnivači Društva snose solidarnu odgovornost za obaveze u vezi sa osnivanjem Društva i nastale pre njegove državne registracije.

Odluka je donesena jednoglasno.

11. U jedanaestoj tački dnevnog reda -

Zadužiti predsjedavajućeg da u svoje ime plati državnu taksu za državnu registraciju pravnog lica za sve osnivače.

Odluka je donesena jednoglasno.

12. O dvanaestoj tački dnevnog reda -

Odobreti skicu pečata Društva. Imenovati generalnog direktora Kompanije Ivana Ivanoviča Ivanova za odgovornog za izradu pečata.

Odluka je donesena jednoglasno.

________________/ Ivanov I. I.

________________/ Petrov P. P.

zakonosfera.ru

Glavne nijanse osnivanja preduzeća u obliku LLC preduzeća

DOO se odnosi na komercijalne organizacije čija je glavna svrha stvaranje dobiti raspoređene među učesnicima.

Osnovna razlika između DOO i drugih kolektivnih preduzeća je u tome što je odgovornost za obaveze učesnika u ovom organizaciono-pravnom obliku preduzetništva ograničena na iznos koji je osnivač uplatio prilikom osnivanja društva kao svoj deo osnovnog kapitala.

I iako neki kritičari smatraju da su nedostaci LLC preduzeća to što za njegovo osnivanje morate imati odobreni kapital od najmanje 10 hiljada rubalja, kao i bankovni račun i pečat, to su prilično prednosti, zahvaljujući kojima gotovo svaki građanin može otvoriti preduzeće.

Također, nedostaci DOO uključuju složeniju proceduru za njegovu registraciju u odnosu na, na primjer, registraciju individualnog preduzetnika. Ali čak i ovdje, koraci za stvaranje LLC preduzeća su i dalje prilično jednostavni i, što je posebno vrijedno, imaju jasan algoritam ograničen zakonima.

Kratka lista osnovnih dokumenata za osnivanje društva sa ograničenom odgovornošću

Registracija LLC preduzeća je detaljno opisana u mnogim regulatornim zakonima Ruske Federacije, među kojima su glavni:

Zakon br. 14-FZ od 02/08/1998 “O društvima sa ograničenom odgovornošću”;
Zakon br. 129-FZ od 08.08.2001. „O državnoj registraciji pravnih lica i individualnih preduzetnika“;
Uredba Vlade br. 506 od 30. septembra 2004. „O davanju saglasnosti na Pravilnik o Federalnoj poreskoj službi”.

Takođe, neke promjene u uslovima za registraciju LLC preduzeća uvedene su Zakonom br. 67-FZ 1. januara 2016. godine.

Opšti uslovi za sastav dokumentacije za otvaranje preduzeća

Trenutno, prilikom registracije LLC preduzeća, postoje dvije opcije za portfelj dokumentacije. U prvom slučaju, kada su osnivači i fizička lica i pravna društva, daje se sljedeća lista dokumenata:

ovjerene kopije pasoša osnivača preduzeća, direktora i glavnog računovođe;
zapisnik sa skupštine osnivača;
charter;
ugovor o osnivanju (ako ima više od jednog osnivača);
ugovor o zakupu zgrade ili stana (kancelarije);
potvrda o vlasništvu nad iznajmljenom zgradom/stanom;
nalozi za prijem direktora i glavnog računovođe;
akte o uključivanju materijalne imovine (imovine) osnivača u osnovni kapital;
priznanice i novčane potvrde za iznose primljene u osnovni kapital od osnivača;
izjave pravnih lica-osnivača. Ove prijave se sastavljaju prema posebnom obrascu P11001, u kojem je navedena sva potrebna dokumentacija za to: statut, ugovor o osnivanju, zapisnik sa sastanka osnivača, izvod iz zapisnika kojim se potvrđuju prava direktora društva, kopija pasoša menadžera, izvod iz Jedinstvenog državnog registra pravnih lica, potvrda o dodjeli OGRN-a, pismo poreske inspekcije o registraciji, TIN potvrda. Sve kopije su ovjerene kod notara.

U drugoj opciji, u kojoj osim domaćih preduzeća, osnivači DOO uključuju i strane državljane i strana pravna lica, kopije svih dokumenata dostavljenih na stranom jeziku ovjeravaju se kod notara.

Predviđene su i okolnosti kada se osnovni kapital privrednog društva sastoji od imovinskih doprinosa. U ovom slučaju, za potvrdu ovih depozita morate imati sljedeća dokumenta:

potvrda o vlasništvu;
tehnički pasoš za nekretninu;
garantni list imovine;
vrijednost prenesene imovine.

Istovremeno, na osnovu dostavljene dokumentacije, sastavlja se izveštaj o proceni, kao i prijem ove imovine u bilans stanja DOO.

Sastavljanje zapisnika sa sjednice osnivača doo

Glavne skupštine doo održavaju se učestalošću koja je određena statutom određenog društva. Posebno se moraju organizovati godišnji sastanci. Što se tiče sastanka osnivača DOO, on se održava samo jednom, pošto se nakon njegovog održavanja status osnivača menja u status učesnika.

To je razlika između ovih koncepata.

Dakle, osnivači su pravna i fizička lica koja učestvuju u inicijalnom stvaranju DOO. Podaci iz pasoša fizičkih lica i osnovni podaci o pravnim društvima osnivačima upisuju se u Jedinstveni državni registar pravnih lica. I ova lista osnivača ostaje nepromijenjena tokom postojanja preduzeća.

Ali lista učesnika se može mijenjati ili u pravcu proširenja u slučaju prijema novih članova, ili smanjenja u slučaju isključenja prethodnih članova.

Tako nakon prvog sastanka osnivači postaju učesnici, članovi ili akcionari stvorenog preduzeća.

U kojim slučajevima je potrebno sastaviti zapisnik sa sastanka?

Ako postoje dva ili više osnivača, sastavlja se Zapisnik sa sastanka osnivača. Kada je osnivač samo jedno fizičko ili jedno pravno lice, prvi konstitutivni dokument je odluka njegovog jedinog osnivača o namjeri osnivanja preduzeća. U ovom slučaju se ne sastavlja zapisnik skupštine osnivača.

Okupljanje osnivača radi održavanja konstitutivne skupštine evidentira se u vidu odgovarajućih obavještenja, u kojima se navodi datum održavanja sjednice i njen okvirni dnevni red. Ovi pozivi se šalju svim zainteresovanim stranama.

Uzorak obavještenja o sazivanju konstituirajuće skupštine

Nijanse održavanja sastanka učesnika LLC preduzeća

Pravila za sastavljanje Zapisnika sa sastanka osnivača regulisana su članom 181.2 Građanskog zakonika Ruske Federacije.

Protokol osnivača zahtijeva da se evidentiraju sljedeće obavezne odredbe.

Mjesto i datum održavanja.
Spisak osnivača. Za osnivače - fizička lica evidentiraju se podaci o pasošu. Za osnivače koji zastupaju pravna lica upisati: puni naziv preduzeća; pravna adresa; OGRN, KPP i TIN kodovi; Puno ime i podaci iz pasoša zastupnika pravnog lica.
Predsjedavajući sastanka.
Sekretar sastanka.
Dnevni red
Ugovorne obaveze osnivača da koordiniraju svoje djelovanje, koje se ogledaju u posebnom ugovoru o osnivanju.
Rezultati glasanja.

Dnevni red sastanka mora uključivati definiciju glavnih karakteristika budućeg preduzeća:

puni naziv preduzeća sa naznakom njegovog organizacionog i pravnog oblika u obliku DOO;
pravna adresa;
veličinu odobrenog kapitala sa raspodjelom njegovih dionica;
charter;
Puno ime direktora.

Primjer zapisnika sa sastanka osnivača dat je u nastavku.

Posebno se mora naglasiti da se o svim pitanjima dnevnog reda glasanje mora odlučivati isključivo jednoglasno. Ako nema jednoglasnog odobrenja pitanja, registracija LLC preduzeća će biti odbijena. Kada je registracija preduzeća već obavljena, tada je u zapisniku sa skupštine učesnika ili akcionara moguće usvojiti odluke donete ne jednoglasno, već prostom većinom ili 3/4 glasova, u zavisnosti od kategoriju problema.

Donošenje odluke o otvaranju DOO sa jednim osnivačem

Općenito, broj osnivača LLC preduzeća može se kretati od jednog do pedeset. Registracija DOO sa jednim osnivačem je prilično raširena praksa.

U slučaju kada je osnivač DOO samo jedno fizičko ili pravno lice, ova činjenica se evidentira u protokolu odluke o osnivanju preduzeća. Za registraciju firme, predočenje ovog protokola je obavezno. Zvanični naziv Zapisnika na kojem se odlučuje o osnivanju DOO može izgledati ovako - „Odluka jedinog osnivača o osnivanju društva sa ograničenom odgovornošću“.

Uzorak odluke jedinog osnivača o osnivanju DOO prikazan je na fotografiji.

Navedeni primjer nije odobreni kanon, već samo jedna od opcija rješenja. Na primjer, ova odluka se može formalizirati u obliku običnog zapisnika sa glavne skupštine, u kojoj osnivač ima jedini odlučujući glas, a preostali učesnici skupštine imaju samo savjetodavni glas.

Imenovanje generalnog direktora

Imenovanje na poziciju direktora DOO je prvi korak u aktivnostima novostvorenog preduzeća. Ovo imenovanje se obično formalizira naredbom br. 1, koju potpisuje prvenstveno sam „svježe napravljeni“ direktor. Izvor za izdavanje naloga o imenovanju izvršnog direktora je odgovarajući upis u zapisnik konstitutivne skupštine ili u odluci jedinog osnivača.

Primjer naloga za odobrenje izvršnog direktora DOO prikazan je na fotografiji.

Da li notar treba da ovjerava dokumente?

Ovjeravanje naloga za imenovanje na poziciju generalnog direktora DOO prilikom osnivanja preduzeća nije regulisano zakonom. Druga je stvar kada je u pitanju smjena starog čelnika preduzeća. U tom slučaju, prilikom odobravanja novog menadžera, postaje potrebno prilagoditi osnovne podatke o kompaniji u Jedinstvenom državnom registru pravnih lica. Za usklađivanje upisa u Jedinstveni državni registar pravnih lica o promeni glavnog direktora podnosi se prijava nadležnoj poreskoj službi na obrascu broj P14001, gde se naslovna strana, list K (stranica 1 za starog direktora, strane 1–2 za novog direktora), list R (stranica 1–4).

Ako prilikom podnošenja prijave svi osnivači potpišu u prisustvu poreskog inspektora koji prihvata dokumente, onda ovjera kod notara nije potrebna. U praksi su svi potpisi osnivača ovjereni kod notara. Međutim, lično prisustvo svih učesnika LLC preduzeća kod notara nije potrebno. Dovoljno mu je da sam podnosilac zahtjeva - novi direktor kompanije, ovlašten da potpiše potrebne dokumente.

Što se tiče ovjere ostalih obrazaca za registraciju, sljedeća dokumenta moraju biti ovjerena kod notara:

potvrda o registraciji pravnog lica;
charter;
uvjerenje o državnoj registraciji pravnog lica;
odluka o osnivanju LLC preduzeća;
odluka ili zapisnik sa skupštine o promeni direktora.

Proceduralne radnje za osnivanje DOO počinju sazivanjem sastanka zainteresovanih lica, koji služi kao osnova za sastavljanje zapisnika sa skupštine osnivača. Rusko zakonodavstvo jasno reguliše oblik izrade ovog dokumenta, koji uključuje obaveznu listu najvažnijih karakteristika preduzeća koje se stvara. Kada je osnivač DOO samo jedno fizičko ili pravno lice, zapisnik sa osnivačke skupštine zamenjuje se odlukom o osnivanju novog preduzeća, koju potpisom potvrđuje jedini osnivač.

small-business-idea.rf

Prvo dolazi odluka, a kasnije dogovor

Imenovanje generalnog direktora je prerogativ osnivača kompanije. Ako organizacija ima jednog jedinog vlasnika, onda je on, jedini osnivač, taj koji samostalno imenuje rukovodioca svoje organizacije (tačka 2. člana 7. i tačka 1. člana 40. Saveznog zakona od 08.02.1998. 14-FZ, klauzula 2 člana 2 i član 69 Saveznog zakona od 26. decembra 1995. br. 208-FZ).

Posebno za čitatelje portala, naši stručnjaci su pripremili uzorak odluke o imenovanju generalnog direktora.

RJEŠENJE #1 jedini učesnik društva sa ograničenom odgovornošću "DV-ryba"

Moskva 22.06.2017

U skladu sa statutom DV-ryba doo, jedini osnivač kompanije
Siluanov Jurij Petrovič

Imenovati Stepana Igoreviča Pikaleva za generalnog direktora DV-Ryba LLC 22. juna 2017. godine na period od pet godina.

Jedini osnivač____________Yu.P. Siluanov
DOO "DV-ryba"

Možete preuzeti i uzorak rješenja o imenovanju generalnog direktora.

Za tvoju informaciju
Radna knjižica je glavni dokument zaposlenog, koji sadrži podatke o njegovom radnom iskustvu i činjenicama o radnoj aktivnosti (član 66. Zakona o radu Ruske Federacije). Svi poslodavci (organizacije i samostalni preduzetnici) dužni su da vode radne knjižice, vršeći upise u njih na način propisan zakonom. Ako je zaposlenom ovo prvi posao, onda je potrebno da dobije radnu knjižicu na svom prvom radnom mjestu.

Važno je zapamtiti da prilikom donošenja odluke ne smijete zaboraviti navesti mandat generalnog direktora. Maksimalno trajanje ugovora o radu sa direktorom je 5 godina (članovi 58, 59, 275 Zakona o radu Ruske Federacije).

Za tvoju informaciju
Često je u praksi jedini osnivač organizacije i njen direktor, jer postojeća zakonska regulativa ne postavlja nikakve prepreke za upravljanje sopstvenom kompanijom. U takvoj situaciji potrebno je na sličan način donijeti odluku o imenovanju jednog osnivača za generalnog direktora.

Ako postoji više osnivača, potreban je protokol

Rukovodioca organizacije imenuju vlasnici kompanije. Ako postoji samo jedan osnivač, tada se imenovanje direktora na funkciju ozvaničava odlukom o imenovanju generalnog direktora.

Prilikom sastavljanja protokola potrebno je odlučiti ko će od učesnika kompanije potpisati ugovor o radu sa generalnim direktorom i tu informaciju prikazati u tekstu protokola.

Naši stručnjaci pripremili su popunjen obrazac posebno za čitatelje portala.

Nakon protokola potpisujemo sporazum

za organizaciju;
za zaposlenog.

Na kopiji poslodavca, generalni direktor mora potpisati prijem svog primjerka.

Od 2017. godine organizacije mogu koristiti obrazac standardnog ugovora o radu, odobrenog Uredbom Vlade Ruske Federacije od 27. avgusta 2016. br. 858. Ako je poslodavac mikropreduzeće, tada će vam korištenje ovog obrasca omogućiti da ne razvijate lokalne propise, pod uvjetom da su sve potrebne informacije navedene u standardnom ugovoru.

Kada je u DOO samo jedan učesnik (u DD jedan akcionar), tada se imenovanje jedinog izvršnog organa (direktora, generalnog direktora i sl.) ozvaničava odlukom ovog učesnika (akcionara).

Učesnik (akcionar) ima pravo da na ovu poziciju imenuje kandidata treće strane ili sebi dodijeli ove funkcije.

Ali kada u DOO ima više učesnika (u DD ima više akcionara), odluku o imenovanju jedinog izvršnog organa donosi skupština učesnika (akcionara). Izuzetak je situacija kada rješavanje ovog pitanja statutom nije u nadležnosti odbora direktora (nadzornog odbora). U tom slučaju se sastavlja zapisnik sa glavne skupštine.

Primjer rješenja o izboru direktora kao pojedinačnog učesnika

Ugovor o radu

Čak i ako je dužnost direktora preuzeo jedini učesnik svojom odlukom, sa njim se ipak mora sastaviti ugovor o radu. Učesnik će potpisati ovakav ugovor:

s jedne strane - kao običan zaposlenik;
s druge strane, kao predstavnik poslodavca.

Pored toga, obavezna je isplata plate direktoru koji je član društva. Čak i ako učesnik periodično prima dividende. Neisplata plata je kršenje radnog zakonodavstva, za koje je predviđena novčana kazna (dio 1 člana 5.27 Zakona o upravnim prekršajima Ruske Federacije).

A zarada isplaćena direktoru-učesniku može se na opšti način uzeti u obzir kao rashod za poreske svrhe.

Zapošljavanje: registracija

Pored odluke o raspoređivanju dužnosti direktora na sebe i ugovora o radu, potrebno je izdati i naredbu o preuzimanju dužnosti direktora. Možete ga izdati na jedinstvenom obrascu br. T-1.

Osim toga, u radnu knjižicu člana društva mora se napraviti i evidencija o radnom odnosu.