Portal All-Obraztsy.rf vam bo povedal:

kako je napisan zapisnik skupščine ustanoviteljev družbe z omejeno odgovornostjo ob njeni ustanovitvi,

Spletna revija za računovodje

Sprejet je bil sklep o ustanovitvi podjetja. Zdaj morate imenovati vodjo nove organizacije. Ker ima podjetje več ustanoviteljev, je potreben protokol skupščine udeležencev o imenovanju direktorja LLC. Naši strokovnjaki so posebej za bralce portala pripravili izpolnjen vzorec za leto 2017.

Če je ustanoviteljev več, je potreben protokol

Vodjo organizacije imenujejo lastniki podjetja. Če je ustanovitelj samo en, se imenovanje direktorja na položaj formalizira s sklepom o imenovanju generalnega direktorja.

Če je soustanoviteljev več, potem potrebujete protokol skupščine udeležencev o imenovanju generalnega direktorja (3. odstavek 69. člena 63. člena zveznega zakona z dne 26. decembra 1995 št. 208-FZ, 37. člen in 1. odstavek 40. člena Zveznega zakona z dne 08.02.1998 št. 14-FZ). Pri sestavi protokola je treba navesti obdobje, za katero je sklenjena pogodba o zaposlitvi. Naj vas spomnimo, da je najdaljše trajanje pogodbe o zaposlitvi z direktorjem 5 let (členi 58, 59, 275 delovnega zakonika Ruske federacije).

Naši strokovnjaki so posebej za bralce portala pripravili izpolnjen vzorec zapisnika skupščine udeležencev o imenovanju direktorja.

skupščina udeležencev Yuno LLC

Oblika izvedbe: skupna prisotnost (sestanek)

Kraj skupščine: Moskva, ul. Mitinska, 57

Čas skupščine: 23.06.2017 ob 14.00 uri

Skupno število članov društva je 3

Na seji so prisotni 3 člani Društva

Aleksej Jurijevič Zipunov

Roman Petrovič Karamišev

Savva Ivanovič Dolgopyatov

Tajnik sestanka: Savva Ivanovich Dolgopyatov

Izvolitev generalnega direktorja družbe in podpis pogodbe o zaposlitvi z njim.

A.Yu. Zipunov s predlogom, da se za generalnega direktorja družbe izvoli Victoria Valeryevna Kruglova (potni list serije 45 07 št. 125420, ki ga je izdal oddelek za notranje zadeve Mitino

Victoria Valerievna Kruglova (potni list serije 45 07 št. 125420, ki ga je izdal oddelek za notranje zadeve Mitino

Moskva, koda oddelka 772-049, 29. januar 2004), ki živi na naslovu: Moskva, avtocesta Pyatnitskoe, 35, apt. 420, z dne 15.9.2007 in z njo sklene pogodbo o zaposlitvi za dobo

Podpis pogodbe o zaposlitvi z Viktorijo Valerijevno Kruglovo je zaupan članu družbe Alekseju Jurjeviču Zipunovu pod pogoji, določenimi v priloženem osnutku pogodbe o zaposlitvi.

Predsednik sestanka ______________ A.Yu. Zipunov

Prenesete si lahko tudi izpolnjen vzorec sklepa o imenovanju generalnega direktorja.

Po protokolu podpišemo pogodbo

Direktor podjetja je kljub svoji posebni vlogi v življenju organizacije zaposleni in deluje v okviru pogodbe o zaposlitvi (40. člen zveznega zakona z dne 08.02.1998 št. 14-FZ, 69. člen zveznega zakona z dne 26.12.1995 št. 208-FZ) .

Pogodba o zaposlitvi z direktorjem se lahko sestavi v kateri koli obliki, vključno z vsemi potrebnimi informacijami, pogoji in jamstvi, ki jih določa veljavna zakonodaja (poglavje 10.11 delovnega zakonika Ruske federacije). Zahtevana je pisna oblika pogodbe (člen 67 delovnega zakonika Ruske federacije). Natisniti morate dve kopiji:

Na izvodu delodajalca se mora generalni direktor podpisati za prejem svojega izvoda.

Od leta 2017 lahko organizacije uporabljajo obliko standardne pogodbe o zaposlitvi, odobreno z Odlokom Vlade Ruske federacije z dne 27. avgusta 2016 št. 858. Če je delodajalec mikropodjetje, vam uporaba tega obrazca omogoča, da ne razvijate lokalnih predpisov, pod pogojem, da so vse potrebne informacije navedene v standardni pogodbi.

tudi:

Ta objava še nima komentarjev.

Akontacija: kako izračunati od plače in koliko odstotkov znaša

Knjiga nabav in prodaj od 1.10.2017: novi DDV obrazci

Nov obrazec računa od 01.10.2017: obrazec in vzorec izpolnjevanja

Nove oblike personaliziranega računovodstva: SZV-STAZH, ODV-1, SZV-KORR in SZV-ISKH

Osebni podatki: strožja odgovornost za delodajalce s 1.7.2017

SPLETNA REVIJA ZA RAČUNOVODJE

Smo v socialnih omrežjih

Pomagajte nam postati boljši!

Naš kontaktni e-poštni naslov

naročite se na novice

Vnesite svoj e-poštni naslov, da boste na tekočem z najnovejšimi novicami in obvestili na spletnem mestu.

Hvala, ker ste se obrnili!

Vaše vprašanje je bilo poslano strokovnjakom portala!

Protokol o zamenjavi generalnega direktorja

Skupščina ustanoviteljev je lahko redna (z določeno pogostostjo) ali nenačrtovana (zaradi potrebe po sprejemanju lokalnih odločitev). Vsak uradni sestanek ustanoviteljev LLC mora biti dokumentiran.

Imenovanje generalnega direktorja je lahko tudi načrtovano (zaradi izteka pogodbe o zaposlitvi) ali nenačrtovano (predčasno na pobudo delavca ali delodajalca).

V vsakem primeru mora biti odločitev o zamenjavi direktorja družbe zabeležena s sklepom skupščine udeležencev družbe (podčlen 4, 2. člen, 33. člen, 1. člen, 40. člen Zveznega zakona „O družbah z omejeno odgovornostjo“). ” z dne 08.02.1998 št. 14-FZ) .

V primeru razširitve pooblastil izvršnega direktorja družbe je treba to odločitev zabeležiti tudi s podobnim sporazumom.

Kaj mora biti navedeno v protokolu

V tem protokolu o zamenjavi generalnega direktorja je treba navesti:

datum in kraj srečanja;

Polno ime predsednika in tajnika sestanka;

dokončne odločitve (komu prenehajo pooblastila in kdaj/koga imenuje, od katerega datuma in za koliko časa).

Sejo vodi predsedujoči, rezultate pa beleži tajnik seje.

Zapisnik ustanoviteljev o zamenjavi direktorja se sestavi v poljubni obliki. Podatke v njem bo preveril notar pri potrditvi vloge na obrazcu P14001 Zvezni davčni službi, zato mora biti popolna. Dodelitev številke dokumenta ni potrebna.

Ali je treba v sklepu skupščine določiti roke?

Zapisnik skupščine o zamenjavi direktorja je v prihodnje podlaga za sklenitev pogodbe o zaposlitvi z direktorjem ter izdajo odredb o zaposlitvi in ​​nastopu funkcije. Če dokument ne navaja mandata direktorja, se pogodba o zaposlitvi sklene za obdobje, določeno v listini podjetja. Če mandat ni določen niti v listini niti v zapisniku, se mandat vodje družbe določi za 5 let.

Ali je pri spremembi priimka direktorja potreben protokol?

Če se osebni podatki upravitelja spremenijo, ni treba sklicati izredne seje. Zaposleni v organih FMS neodvisno posredujejo podatke o spremembah priimkov Zvezni davčni službi (31. člen zveznega zakona "O spremembah nekaterih zakonodajnih aktov Ruske federacije"). Nadaljnje spremembe se bodo odražale v Enotnem državnem registru pravnih oseb.

Če ima podjetje samo enega ustanovitelja, se dokument, ki odraža dejstvo o spremembi prve osebe podjetja, imenuje odločitev edinega udeleženca o imenovanju direktorja.

Obrazec zapisnika skupščine ustanoviteljev o zamenjavi direktorja, vzorec

najpomembnejši članki za vas

Razrešitev direktorja na lastno željo ni enostaven postopek. Za dokončanje potrebuje več časa kot takrat, ko navaden zaposleni zapusti organizacijo. V tem članku si bomo ogledali glavne faze odpovedi pogodbe o zaposlitvi z vodjo.

Vodja družbe je izvršni organ. Izvoljen je za obdobje, ki ga določa listina JSC ali LLC. In postopek zamenjave generalnega direktorja v LLC v letu 2017 urejajo členi delovnega in civilnega zakonika.

Prepovedano je celotno ali delno kopiranje materialov,

Vzorec sklepa ustanoviteljev o imenovanju direktorja

Pošlji po pošti

Med zakonsko potrjenimi obrazci ne boste našli vzorca sklepa ustanoviteljev o imenovanju direktorja. Ta dokument je lahko v poljubni obliki, vendar mora njegova vsebina izpolnjevati zakonske zahteve.

Sklep skupščine lastnikov (ustanoviteljev družbe) o imenovanju direktorja

Vodja organizacije (direktor, generalni direktor) je lahko imenovan na edini način - s sklepom skupščine lastnikov podjetja. Ta postopek ureja 2. odstavek čl. 33. odst. 1 čl. 40 zakona "O družbah z omejeno odgovornostjo" z dne 02.08.1998 št. 14-FZ. Zapisnik take seje ali iz njega izpisan sklep o imenovanju direktorja je glavni dokument, iz katerega so razvidna pooblastila direktorja.

Upravitelj je lahko eden od ustanoviteljev ali kateri koli zaposleni. Postopek potrditve kandidature je vedno enak.

Protokol je sestavljen v prosti obliki z vedno navedbo datuma. Vsebovati mora podatke o registraciji podjetja, podatke o ustanoviteljih in njihovih deležih v odobrenem kapitalu. Naziv položaja vodje (direktor, generalni direktor) v odločitvi mora sovpadati s tistim, kar je določeno v listini podjetja. Protokol mora vsebovati podatke o potnem listu izvoljenega vodje. Trajanja pooblastil ni treba navesti, saj so v listini družbe.

Kadar je direktor ponovno izvoljen zaradi izteka mandata ali predčasno, je treba sklicati tudi skupščino ustanoviteljev. Vzorec vam bo pomagal pravilno formalizirati odločitev ustanoviteljev o imenovanju direktorja.

Odločitev edinega ustanovitelja o imenovanju generalnega direktorja LLC

V primeru, da je ustanovitelj podjetja ena oseba, se tak dokument imenuje odločitev edinega udeleženca ali ustanovitelja.

Na vodilni položaj (generalni direktor, direktor) je lahko imenovan vsak posameznik, vendar v večini primerov na čelo podjetja pridejo ustanovitelji sami ali pa posel zaupajo bližnjim sorodnikom.

Vzorec sklepa ustanovitelja o imenovanju direktorja

Registracija delovnih razmerij pri imenovanem vodji

Posebnost pogodbe o najemu poslovodje je, da jo s strani delodajalca v imenu podjetja podpiše lastnik ali edini udeleženec, ki ga pooblasti skupščina.

V primeru, da je lastnik le en in se sam imenuje na mesto direktorja, nastane dvoumna situacija. Po eni strani sta za sklenitev pogodbe potrebni dve stranki in podpisovanje pogodbe s samim seboj je nesprejemljivo. Po drugi strani pa direktorju nihče ne odvzema pravice do sklenitve pogodbe z družbo, tudi če je edini ustanovitelj in prevzema naloge direktorja. Pri tem je pomembno razumeti, da takšno pogodbo podpiše ena oseba, ki deluje kot ustanovitelj in hkrati kot delavec.

POMEMBNO! Poleg sklepa udeležencev oziroma edinega ustanovitelja družbe o imenovanju direktorja in pogodbe o zaposlitvi se izda odredba o zaposlitvi direktorja. Ti dokumenti morajo biti iz istega datuma. Podatke o upravitelju je treba vnesti v Enotni državni register pravnih oseb.

Katere kadrovske dokumente je še treba izdati za direktorja, boste izvedeli v člankih:

Rezultati

Za nastop direktorja podjetja je potrebna odločba o imenovanju generalnega direktorja LLC, sestavljena po enem od zgoraj predlaganih obrazcev, pogodba o zaposlitvi med podjetjem in direktorjem ter ukaz o zaposlitvi. so potrebne.

Bodite prvi obveščeni o pomembnih davčnih spremembah

Imate vprašanja? Poiščite hitre odgovore na našem forumu!

Vzorec zapisnika št. 1 skupščine ustanoviteljev 2017

Skupščina ustanoviteljev

Družba z omejeno odgovornostjo "Romashka"

Oblika izvedbe skupščine – seja (skupna prisotnost)

Kraj skupščine: 117105, Moskva, sh. Varshavskoe, 37, stavba 1, pisarna. 4

Začetek prijave upravičencev do udeležbe na skupščini je 9.-40

Rok za prijavo upravičencev do udeležbe na skupščini je 9-50

Odpiralni čas skupščine – 10-00

Zaključek skupščine – 10-30

Predsednik skupščine - Ivanov Ivan Ivanovič

Sekretar skupščine – Petrov Petr Petrovič

Skupno število ustanoviteljev družbe, vključenih v glasovalne sezname:

Ivanov Ivan Ivanovič, rojen 3. januarja 1981, potni list državljana Ruske federacije: 4507 111222, izdan 23. februarja 2004 FMS OKROŽJA MNEVNIKI MOSKVSKEGA MESTA URAD št. 1, koda pododdelka 770-345; kraj stalnega prebivališča: 115409, Moskva, sh. Kashirskoye, 45, stavba 2, apt. 245; TIN 777453627222

Petrov Petr Petrovič, rojen 5. aprila 1978, potni list državljana Ruske federacije: 3245 544444, izdan 28. februarja 2008 s strani oddelka za notranje zadeve MESTA KRASNOJARSK, koda oddelka 455-432; kraj stalnega prebivališča: 660074, Krasnoyarsk region, Krasnoyarsk, st. Leningradskaya 1st, 32, stavba 1, apt. 22

Skupaj: 2 ustanovitelja

Na skupščini so prisotni vsi ustanovitelji družbe, sklepčnost (100 %) je prisotna, skupščina je pristojna za odločanje o vseh vprašanjih dnevnega reda.

1. Izvolitev predsednika in tajnika skupščine ustanoviteljev ter dodelitev nalog za štetje glasov.

2. Ustanovitev družbe z omejeno odgovornostjo "Romashka".

3. Potrditev firme družbe.

4. Odobritev velikosti odobrenega kapitala družbe, pa tudi postopek, način in čas oblikovanja lastnine družbe.

5. Potrditev velikosti in nominalne vrednosti deležev ustanoviteljev družbe.

6. Odobritev lokacije družbe.

7. Sklenitev pogodbe o ustanovitvi družbe.

8. Potrditev listine družbe.

9. Izvolitev generalnega direktorja družbe.

10. Določitev postopka skupnih dejavnosti ustanoviteljev za ustanovitev družbe in izvedbo državne registracije družbe.

11. Plačilo državne pristojbine za državno registracijo družbe.

12. Potrditev skice pečata družbe z imenovanjem odgovorne osebe za izdelavo in hrambo pečata.

1. Pri prvi točki dnevnega reda –

Izvoli Ivana Ivanoviča Ivanova (v nadaljevanju predsednik) za predsednika skupščine ustanoviteljev Društva in Petrova Petrova Petroviča (v nadaljevanju tajnik) za tajnika skupščine ustanoviteljev Društva. Družba.

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

2. Pri drugi točki dnevnega reda –

Ustanovite družbo z omejeno odgovornostjo "Romashka".

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

3. Pri tretji točki dnevnega reda –

Polno ime družbe v ruščini: družba z omejeno odgovornostjo "Romashka".

Skrajšano ime družbe v ruščini: Romashka LLC.

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

4. Pri četrti točki dnevnega reda –

Potrdi odobreni kapital družbe v višini 10.000 (deset tisoč) rubljev 00 kopecks, kar je 100%.

Plačilo se izvede v gotovini v znesku 10.000 (deset tisoč) rubljev 00 kopecks, kar je 100% odobrenega kapitala družbe.

Ob državni registraciji družbe je odobreni kapital družbe plačan v višini 0,00 rubljev. 100% odobrenega kapitala družbe v višini 10.000 (deset tisoč) rubljev 00 kopecks bo plačan v 4 (štirih) mesecih od datuma državne registracije družbe.

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

5. Pri peti točki dnevnega reda –

Potrdi velikost in nominalno vrednost delnic ustanoviteljev družbe po naslednjem vrstnem redu:

Ivanov Ivan Ivanovič 5.000 (pet tisoč) rubljev 00 kopeck, kar je 50%

Petrov Petr Petrovich 5.000 (pet tisoč) rubljev 00 kopecks, kar je 50%

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

6. Pri šesti točki dnevnega reda –

Potrdite lokacijo družbe (lokacijo njenega stalnega izvršilnega organa): Ruska federacija, 117105, Moskva, avtocesta Varshavskoe, stavba 37, stavba 1, pisarna 4.

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

7. Pri sedmi točki dnevnega reda -

Skleniti pogodbo o ustanovitvi družbe.

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

8. Pri osmi točki dnevnega reda –

Potrdi listino družbe.

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

9. Pri deveti točki dnevnega reda -

Za generalnega direktorja družbe izvoli Ivana Ivanoviča Ivanova, rojenega 3. januarja 1981, potni list državljana Ruske federacije: 4507 111222, izdan 23. februarja 2004, FMS OKROŽJE MNEVNIKI MOSKVSKEGA MESTA URAD št. 1, koda pododdelka 770-345; kraj stalnega prebivališča: 115409, Moskva, sh. Kashirskoye, 45, stavba 2, apt. 245; TIN 777453627222 za obdobje 3 let.

Naročiti predsedniku, da v imenu družbe podpiše pogodbo o zaposlitvi z generalnim direktorjem po državni registraciji.

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

10. O deseti točki dnevnega reda -

Registrirati družbo in statut družbe na način, ki ga določa zakon. Vsa dejanja v zvezi z registracijo družbe, kot tudi dejanja, potrebna za začetek dejavnosti društva, ki jih morajo opraviti ustanovitelji, kot tudi stroški opravljanja teh dejanj, so naloženi predsedniku. Če družba ni registrirana, je treba stroške nadomestiti sorazmerno z deležem ustanoviteljev v odobrenem kapitalu družbe. Spori glede nadomestila stroškov se rešujejo na sodišču.

Ustanovitelji družbe nosijo solidarno odgovornost za obveznosti v zvezi z ustanovitvijo družbe in so nastale pred njeno državno registracijo.

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

11. Pri enajsti točki dnevnega reda –

Naroči predsedniku, da plača državno dajatev za državno registracijo pravne osebe v svojem imenu za vse ustanovitelje.

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

12. Pri dvanajsti točki dnevnega reda -

Potrdi skico pečata družbe. Za odgovornega za izdelavo pečata imenuje generalnega direktorja družbe Ivana Ivanoviča Ivanova.

Odločitev je bila sprejeta soglasno.

________________/ Ivanov I. I.

________________/ Petrov P. P.

zakonosfera.ru

Glavne nianse ustanovitve podjetja v obliki LLC

LLC se nanaša na komercialne organizacije, katerih glavni namen je ustvarjanje dobička, razdeljenega med udeležence.

Glavna razlika med LLC in drugimi kolektivnimi podjetji je, da je odgovornost za obveznosti udeleženca v tej organizacijski in pravni obliki podjetništva omejena na znesek, ki ga je ustanovitelj plačal ob ustanovitvi podjetja kot svoj del odobrenega kapitala.

In čeprav nekateri kritiki menijo, da je pomanjkljivost LLC ta, da morate imeti za ustanovitev odobreni kapital najmanj 10 tisoč rubljev, pa tudi bančni račun in pečat, so to precej prednosti, zahvaljujoč katerim skoraj vsak državljan lahko odpre podjetje.

Pomanjkljivosti LLC vključujejo tudi bolj zapleten postopek njegove registracije v primerjavi na primer z registracijo samostojnega podjetnika. Toda tudi tukaj so koraki za ustanovitev LLC še vedno precej preprosti in, kar je še posebej dragoceno, imajo jasen algoritem, omejen z zakoni.

Kratek seznam osnovnih dokumentov za ustanovitev družbe z omejeno odgovornostjo

Registracija LLC je podrobno opisana v številnih regulativnih zakonih Ruske federacije, med katerimi so glavni naslednji:

• Zakon št. 14-FZ z dne 08.02.1998 "O družbah z omejeno odgovornostjo";
• Zakon št. 129-FZ z dne 08.08.2001 "O državni registraciji pravnih oseb in samostojnih podjetnikov";
• Vladni odlok št. 506 z dne 30. septembra 2004 "O odobritvi Pravilnika o Zvezni davčni službi."

In tudi nekatere spremembe pogojev za registracijo LLC so bile uvedene z zakonom št. 67-FZ 1. januarja 2016.

Splošne zahteve za sestavo dokumentacije za odprtje podjetja

Trenutno pri registraciji LLC obstajata dve možnosti za portfelj dokumentacije. V prvem primeru, ko so ustanovitelji posamezniki in pravne družbe, je naveden naslednji seznam dokumentov:

• notarsko overjene kopije potnih listov ustanoviteljev podjetja, direktorja in glavnega računovodje;
• zapisnik skupščine ustanoviteljev;
• listina;
• pogodba o ustanovitvi (če je ustanoviteljev več);
• najemna pogodba za stavbo ali stanovanje (pisarna);
• potrdilo o lastništvu najete stavbe/stanovanja;
• odredbe o zaposlitvi direktorja in glavnega računovodje;
• akti o vključitvi materialnih sredstev (premoženja) ustanoviteljev v odobreni kapital;
• prejemki in denarni prejemki za zneske, prejete v odobreni kapital od ustanoviteljev;
• izjave pravnih oseb ustanoviteljev. Te vloge so sestavljene v skladu s posebnim obrazcem P11001, v katerem je navedena vsa potrebna dokumentacija: listina, ustanovitvena pogodba, zapisnik skupščine ustanoviteljev, izvleček iz zapisnika, ki potrjuje pravice vodje družbe, kopija potnega lista upravitelja, izpisek iz enotnega državnega registra pravnih oseb, potrdilo o dodelitvi OGRN, pismo davčnega inšpektorata o registraciji, potrdilo TIN. Vse kopije so overjene pri notarju.

Pri drugi možnosti, pri kateri so poleg domačih podjetij med ustanovitelji LLC tudi tuji državljani in tuje pravne osebe, so kopije vseh dokumentov, predloženih v tujem jeziku, overjene pri notarju.

Predvidene so tudi okoliščine, ko je odobreni kapital družbe sestavljen iz premoženjskih vložkov. V tem primeru morate za potrditev teh depozitov imeti naslednje dokumente:

• potrdilo o lastništvu;
• tehnični potni list za nepremičnino;
• garancijski list nepremičnine;
• vrednost prenesenega premoženja.

Hkrati se na podlagi predloženih dokumentov sestavi ocenjevalno poročilo in sprejem te nepremičnine v bilanco stanja LLC.

Sestava zapisnika seje ustanoviteljev LLC

Skupščine družbe LLC potekajo s pogostostjo, ki je določena s statutom posamezne družbe. Zlasti je treba organizirati letna srečanja. Kar zadeva sestanek ustanoviteljev LLC, se izvede le enkrat, saj se po njegovem sestanku status ustanovitelja spremeni v status udeleženca.

To je razlika med temi pojmi.

Tako so ustanovitelji pravne in fizične osebe, ki sodelujejo pri začetnem oblikovanju LLC. Podatki o potnih listih posameznikov in osnovni podatki o pravnih podjetjih, ki so ustanovitelji, se vnesejo v Enotni državni register pravnih oseb. In ta seznam ustanoviteljev ostane nespremenjen ves čas obstoja podjetja.

Toda seznam udeležencev se lahko spremeni bodisi v smeri razširitve v primeru sprejema novih članov ali zmanjšanja v primeru izključitve prejšnjih članov.

Tako ustanovitelji po prvem srečanju postanejo udeleženci, člani ali delničarji ustanovljenega podjetja.

V katerih primerih je potrebno sestaviti zapisnik seje?

Če sta ustanovitelja dva ali več, se mora o skupščini ustanoviteljev sestaviti zapisnik. Kadar je ustanovitelj samo ena fizična ali ena pravna oseba, je prvi ustanovni dokument sklep njenega edinega ustanovitelja o nameri ustanovitve podjetja. V tem primeru se zapisnik zbora ustanoviteljev ne sestavi.

Zbor ustanoviteljev za izvedbo ustanovne seje se zabeleži v obliki ustreznih obvestil, v katerih sta navedena datum seje in njen okvirni dnevni red. Ta vabila so poslana vsem zainteresiranim.

Vzorec obvestila o sklicu ustanovne seje

Nianse sestanka udeležencev LLC

Pravila za pripravo zapisnika skupščine ustanoviteljev ureja člen št. 181.2 Civilnega zakonika Ruske federacije.

Protokol ustanoviteljev zahteva, da se zabeležijo naslednje obvezne določbe.

1. Kraj in datum dogodka.
2. Seznam ustanoviteljev. Za ustanovitelje - posameznike se zabeležijo podatki o potnem listu. Za ustanovitelje, ki predstavljajo pravne osebe, se vpiše: polna firma podjetja; pravni naslov; kode OGRN, KPP in TIN; Polno ime in podatki o potnem listu zastopnika pravne osebe.
3. Predsednik seje.
4. Tajnik seje.
5. Dnevni red
6. Pogodbene obveznosti ustanoviteljev za usklajevanje njihovih dejanj, ki se odražajo v ločeni pogodbi o ustanovitvi.
7. Rezultati glasovanja.

Dnevni red seje mora vsebovati opredelitev glavnih značilnosti bodočega podjetja:

• polno ime podjetja z navedbo njegove organizacijske in pravne oblike v obliki LLC;
• pravni naslov;
• velikost odobrenega kapitala z razdelitvijo njegovih deležev;
• listina;
• Polno ime direktorja.

Spodaj je naveden primer zapisnika ustanovitvenega zbora.

Posebej je treba poudariti, da se o vseh vprašanjih dnevnega reda odloča izključno soglasno. Če ni soglasne odobritve vprašanj, bo registracija LLC zavrnjena. Ko je registracija podjetja že opravljena, je v zapisniku skupščine udeležencev ali delničarjev mogoče potrditi odločitve, sprejete ne soglasno, ampak z navadno večino ali 3/4 glasov, odvisno od kategorijo problema.

Odločitev o odprtju LLC z enim ustanoviteljem

Na splošno se lahko število ustanoviteljev LLC giblje od enega do petdeset. Registracija LLC z enim ustanoviteljem je precej razširjena praksa.

V primeru, da je ustanovitelj LLC samo ena fizična ali pravna oseba, se to dejstvo zabeleži v protokolu sklepa o ustanovitvi podjetja. Za registracijo podjetja je predložitev tega protokola obvezna. Uradno ime zapisnika seje za odločanje o ustanovitvi LLC je lahko videti takole - "Sklep edinega ustanovitelja o ustanovitvi družbe z omejeno odgovornostjo."

Vzorec odločitve edinega ustanovitelja o ustanovitvi LLC je prikazan na fotografiji.

Navedeni primer ni potrjeni kanon, ampak le ena od možnosti rešitve. To odločitev je na primer mogoče formalizirati v obliki navadnega zapisnika skupščine, v katerem ima ustanovitelj edini odločilni glas, preostali udeleženci skupščine pa le svetovalni glas.

Imenovanje generalnega direktorja

Imenovanje na položaj direktorja LLC je prvi korak v dejavnostih novoustanovljenega podjetja. To imenovanje je običajno formalizirano z ukazom št. 1, ki ga podpiše predvsem »novopečeni« direktor sam. Vir za izdajo sklepa o imenovanju direktorja je ustrezen vpis v zapisnik ustanovne seje ali sklep edinega ustanovitelja.

Primer naročila za odobritev izvršnega direktorja LLC je prikazan na fotografiji.

Ali mora notar overiti listine?

Notarska overitev odredbe o imenovanju na položaj generalnega direktorja LLC pri ustanovitvi podjetja ni zakonsko urejena. Drugače pa je, ko gre za zamenjavo starega vodje podjetja. V tem primeru je pri odobritvi novega upravitelja potrebno prilagoditi osnovne podatke o podjetju v Enotnem državnem registru pravnih oseb. Za prilagoditev vpisa v Enotnem državnem registru pravnih oseb o spremembi glavnega direktorja se vloga vloži pri ustrezni davčni službi v obrazcu št. P14001, kjer je naslovna stran, list K (stran 1 za starega direktorja, strani 1–2 za novega direktorja), list R (stran 1–4).

Če se ob vložitvi vloge vsi ustanovitelji podpišejo v prisotnosti davčnega inšpektorja, ki sprejema dokumente, potem notarska overitev ni potrebna. V praksi so vsi podpisi ustanoviteljev overjeni pri notarju. Vendar pa osebna prisotnost vseh udeležencev LLC pri notarju ni potrebna. Zadostuje, da ima prosilca samega - novega direktorja podjetja, pooblaščenega za podpisovanje potrebnih dokumentov.

Kar zadeva notarsko overitev drugih obrazcev za registracijo, morajo biti naslednji dokumenti overjeni pri notarju:

• potrdilo o registraciji pravne osebe;
• listina;
• potrdilo o državni registraciji pravne osebe;
• odločitev o ustanovitvi LLC;
• sklep ali zapisnik skupščine o zamenjavi direktorja.

Postopkovna dejanja za ustanovitev LLC se začnejo s sklicem sestanka zainteresiranih strank, ki služi kot podlaga za sestavo zapisnika sestanka ustanoviteljev. Ruska zakonodaja jasno ureja obliko priprave tega dokumenta, ki vključuje obvezen seznam najpomembnejših značilnosti podjetja, ki se ustvarja. Kadar je ustanovitelj DOO samo ena fizična ali pravna oseba, se zapisnik ustanovne skupščine nadomesti s sklepom o ustanovitvi novega podjetja, ki ga s podpisom potrdi edini ustanovitelj.

small-business-idea.rf

Najprej je odločitev, dogovor pride kasneje

Imenovanje generalnega direktorja je v pristojnosti ustanoviteljev družbe. Če ima organizacija enega samega lastnika, potem je on, edini ustanovitelj, tisti, ki sam imenuje vodjo svoje organizacije (2. odstavek 7. člena in 1. odstavek 40. člena Zveznega zakona z dne 2. avgusta 1998 št. 14-FZ, 2. odstavek 2. člena in 69. člen Zveznega zakona z dne 26. decembra 1995 št. 208-FZ).

Naši strokovnjaki so posebej za bralce portala pripravili vzorec odločitve o imenovanju generalnega direktorja.

REŠITEV #1 edini udeleženec družbe z omejeno odgovornostjo "DV-ryba"

Moskva 22.6.2017

V skladu z listino DV-ryba LLC, edini ustanovitelj podjetja
Siluanov Jurij Petrovič

Imenovati Stepana Igoreviča Pikaleva za generalnega direktorja DV-Ryba LLC 22. junija 2017 za obdobje petih let.

Edini ustanovitelj ____________Yu.P. Siluanov
LLC "DV-ryba"

Prenesete si lahko tudi vzorec sklepa o imenovanju generalnega direktorja.

Za tvoje informacije
Delovna knjižica je glavni dokument zaposlenega, ki vsebuje podatke o njegovih delovnih izkušnjah in dejstvih delovne dejavnosti (člen 66 delovnega zakonika Ruske federacije). Vsi delodajalci (organizacije in samostojni podjetniki posamezniki) so dolžni voditi delovne knjižice in vanje vnašati na način, ki ga določa zakon. Če je to prva zaposlitev zaposlenega, mora dobiti delovno knjižico na prvem delovnem mestu.

Pomembno je vedeti, da pri odločanju ne smete pozabiti navesti mandata generalnega direktorja. Najdaljše trajanje pogodbe o zaposlitvi z direktorjem je 5 let (členi 58, 59, 275 delovnega zakonika Ruske federacije).

Za tvoje informacije
Pogosto je v praksi edini ustanovitelj organizacije tudi njen direktor, saj veljavna zakonodaja ne določa ovir za vodenje lastnega podjetja. V takem primeru je treba na podoben način sestaviti sklep o imenovanju enega ustanovitelja za generalnega direktorja.

Sprejet je bil sklep o ustanovitvi podjetja. Zdaj morate imenovati vodjo nove organizacije. Ker ima podjetje več ustanoviteljev, je potreben protokol skupščine udeležencev o imenovanju direktorja LLC. Naši strokovnjaki so posebej za bralce portala pripravili izpolnjen vzorec za leto 2019.

Če je ustanoviteljev več, je potreben protokol

Vodjo organizacije imenujejo lastniki podjetja. Če je ustanovitelj samo en, se imenovanje direktorja na položaj formalizira s sklepom o imenovanju generalnega direktorja.

Če je soustanoviteljev več, potem potrebujete protokol skupščine udeležencev o imenovanju generalnega direktorja (3. odstavek 69. člena 63. člena zveznega zakona z dne 26. decembra 1995 št. 208-FZ, 37. člen in 1. odstavek 40. člena Zveznega zakona z dne 08.02.1998 št. 14-FZ). Pri sestavi protokola je treba navesti obdobje, za katero je sklenjena pogodba o zaposlitvi. Naj vas spomnimo, da je najdaljše trajanje pogodbe o zaposlitvi z direktorjem 5 let (členi 58, 59, 275 delovnega zakonika Ruske federacije).

Pri sestavljanju protokola se je treba odločiti, kateri od udeležencev podjetja bo podpisal pogodbo o zaposlitvi z generalnim direktorjem in te podatke odražati v besedilu protokola.

Naši strokovnjaki so posebej za bralce portala pripravili izpolnjen obrazec.

Po protokolu podpišemo pogodbo

Direktor podjetja je kljub svoji posebni vlogi v življenju organizacije zaposleni in deluje v okviru pogodbe o zaposlitvi (40. člen zveznega zakona z dne 08.02.1998 št. 14-FZ, 69. člen zveznega zakona z dne 26.12.1995 št. 208-FZ) .

Pogodba o zaposlitvi z direktorjem se lahko sestavi v kateri koli obliki, vključno z vsemi potrebnimi informacijami, pogoji in jamstvi, ki jih določa veljavna zakonodaja (poglavje 10.11 delovnega zakonika Ruske federacije). Zahtevana je pisna oblika pogodbe (člen 67 delovnega zakonika Ruske federacije). Natisniti morate dve kopiji:

• za organizacijo;
• za zaposlenega.

Na izvodu delodajalca se mora generalni direktor podpisati za prejem svojega izvoda.

Od leta 2017 lahko organizacije uporabljajo obliko standardne pogodbe o zaposlitvi, odobreno z Odlokom Vlade Ruske federacije z dne 27. avgusta 2016 št. 858. Če je delodajalec mikropodjetje, vam uporaba tega obrazca omogoča, da ne razvijate lokalnih predpisov, pod pogojem, da so vse potrebne informacije navedene v standardni pogodbi.

Če je v LLC samo en udeleženec (v JSC je en delničar), potem je imenovanje edinega izvršilnega organa (direktorja, generalnega direktorja itd.) Formalizirano z odločitvijo tega udeleženca (delničarja).

Udeleženec (delničar) ima pravico na ta položaj imenovati kandidata tretje osebe ali te funkcije dodeliti sebi.

Če pa je v LLC več udeležencev (v JSC je več delničarjev), odločitev o imenovanju edinega izvršnega organa sprejme skupščina udeležencev (delničarjev). Izjema je situacija, ko reševanje tega vprašanja po statutu ni v pristojnosti upravnega odbora (nadzornega sveta). V tem primeru se sestavi zapisnik skupščine.

Vzorec sklepa o izvolitvi direktorja kot edinega udeleženca

Pogodba o zaposlitvi

Tudi če je naloge direktorja s svojo odločitvijo prevzel edini udeleženec, je treba z njim še vedno sestaviti pogodbo o zaposlitvi. Udeleženec podpiše takšno pogodbo:

• na eni strani - kot navaden zaposleni;
• na drugi strani pa kot predstavnik delodajalca.

Poleg tega je obvezno izplačilo plače direktorju, ki je član družbe. Tudi če udeleženec občasno prejema dividende. Neizplačilo plače je kršitev delovne zakonodaje, za katero je predvidena globa (1. del člena 5.27 Zakonika o upravnih prekrških Ruske federacije).

In plača, izplačana direktorju-udeležencu, se lahko davčno upošteva kot odhodek na splošen način.

Zaposlovanje: registracija

Poleg sklepa o dodelitvi nalog direktorja sebi in pogodbe o zaposlitvi je potrebno izdati odredbo o nastopu direktorja. Izdate ga lahko z enotnim obrazcem št. T-1.

Poleg tega mora biti v delovno knjižico družbenika vpisana evidenca o zaposlitvi.